【企业安全管理】企业安全生产事故频发的管理原因有哪些？

随着我国国民经济的快速发展，全国各地的经济建设工作正呈现出蓬勃向上的发展势头。发展的同时，高危行业更应重视企业安全管理，避免事故的发生，制约发展的脚步。企业安全管理的有效落实是企业发展、员工健康的基本保障。那么，落实企业安全管理，首先要明晰企业的风险在哪里，也就是什么原因会导致企业安全生产事故频发。一般从管理层面来看，主要表现在以下方面：

1、有法不依、有章不循，安全意识不强，制度形同虚设

2003年11月1日正式实施的《中华人民共和国安全生产法》是我国第一部全面规定安全生产各项制度的法律法规，它的出台体现了党中央、国务院对安全生产工作的高度重视，是我国安全生产纳入法制化的标志。

近年来，国家安全生产监督管理局，以及与安全生产有关的部门也相继出台了—些与《安全生产法》配合实施的法律法规。例如，国家安全生产监督管理局颁发的《安全生产违法行为行政处罚办法》；交通部发布的《港口危险货物管理规定》；建设部颁发的《建没工程安全生产管理条例》；国务院发布的《安全生产许可证条例》等。通过这些法律法规，进一步完善了安全生产管理体系，使我国的安全生产管理工作不断的走向法制化、规范化。但就是在这么多法律法规相继颁布实施的过程中，我国各地的安全事故还是频频发生，安全事故反映出一个共同的原因，就是有法不依，有章不循。在有些事故的现场，规章制度、安全标语随处可见，操作规程制定了一大堆，但在执行中都成了摆设，领导把规章制度当成了儿戏，工人一问三不知。

2、流于形式、安于现状，造成安全隐患处处可见

安全管理会议大开、小开，安全管理的组织上建下建，但真正实干的太少，要么资金措施不到位，要么人员制度不到位；总之，生产现场安全管理混乱，安全管理名存实亡。每当有上级部门来参观、检查、达标升级验收时，企业领导就大张旗鼓的抓一阵子安全，对职工考核严上加严。还郑重声明，谁影响了达标升级和考评，就砸谁的饭碗。可是，检查一过，又是一切照旧。有的企业安全生产刚刚取得一些成绩，就自以为安全管理的水平达到了最高境界，于是管理者从真抓实干到一般号召，职工也由高度警惕到慢慢放松和忽视，认为只要生产正常了，一切就都安全了，结果最后在大意中栽了根头，造成经济效益和生命财产的双重损失。

3、粗心大意、违章冒险，检查不细、整改不严，造成事故频繁发生

许多事故的发生都是在一瞬间的疏忽中，这归根结底还是预防意识不够。安全生产法第三条明确规定“安全生产管理，要坚持安全第一、预防为主的方针”，只有坚持预防为主的原则，才能彻底消除事故隐患，减少粗心大意、违章冒险造成的伤害，这也是安全生产必须遵循的原则。

另外，整改不严，检查不细也是造成安全事故频繁发生的主要原因。安全检查要么什么问题也没有检查出来，要么查出来的问题和隐患不积极加以整改，安全措施项目上的资金投入较少，安全隐患不断增加，最终造成生命财产的巨大损失。

在强调科学发展观和构建和谐社会的今天，安全生产不仅对员工生命个体十分重要，对企业的发展前景和社会安稳同样有着重要的影响。所以重视企业安全管理，注重安全管理的投入和企业安全管理体系的不断完善，对于员工、企业以及社会来说都具有相当重要的意义。