【企业安全管理】如何从墨菲定律中理解企业安全管理？

对于企业安全管理而言，大量的事故统计与分析都表明，60%～90%的事故主要是由于人们存在侥幸心理和麻痹大意的思想所造成的。这很符合墨菲定律内容，因此，以墨菲定律的视角来研究企业安全管理，对企业安全管理水平的提高具有推动意义。

墨菲定律故事的起源地在美国。据说事情发生在1949年，一位名叫墨菲的空军上尉工程师，认为他的某位同事是个倒霉蛋，不经意地说了句玩笑话：“如果一件事情有可能被弄糟，让他去做就一定会弄糟。”这句笑话在美国迅速流传，并扩散到世界各地。在流传扩散的过程中，这句笑话逐渐失去它原有的局限性，演变成各种各样的形式，其中一个最通行的形式是：“如果坏事有可能发生，不管这种可能性多么小，它总会发生，并引起最大可能的损失。”

在学习数学概率的时候，大家都接触过这样一个公式：假设某意外事件在一次实验(活动)中发生的概率为p(p>0)，则在n次实验(活动)中至少有一次发生的概率为：Pn=1-(1-p)n。

由此可见，无论概率p多么小(即小概率事件)，当n越来越大时，pn越来越接近1。这一结论应用在安全管理上就是：只要发生事故的可能性存在，不管可能性多么小，这个事故迟早会发生的。例如，在维修中，忘记恢复接线、未核实软件功能是否掩盖等小概率事件，通过维修人员的努力，可以减少差错的发生，但不能杜绝这种差错的发生。人们把这个结论称为“墨菲定律”。长期的安全管理实践，证明了这一结论的正确性.

墨菲定律诞生的时期，正是人类社会高速发展的时期。各类物质快速增长，科学技术迅速发展，人类社会在一定程度上战胜了自然界的限制：飞机上了天、火箭升了空、原子弹爆了炸等。人们对未来充满着希望，乐观。在这个时候，人们觉得一切问题都是可以解决的，一切都在人类的掌握之中。但事实上，人类的发展与智慧对于茫茫宇宙来说，只是九牛一毛，不值一提;人类也在不断地犯错，各类灾害、事故也在不停地发生。比如，虽然我们一直期望车祸不要发生，但是来来往往的道路上总是避免不了会出现种种事故。具体到企业，我们会发现：如果某个工位存在工伤的隐患，那么这个隐患迟早会变为现实;如果你觉得某位同事对你有意见，过不了多久，你就会从其它同事那里得知这位同事对你有所不满;这些事情上我们都能见到“墨菲”的身影。

墨菲定律揭示了事物发展的一个规律，即凡事都具有两面性：正面发展趋势、负面发展趋势，这两种发展趋势互相依存、互相包容，如果不进行科学有效的控制与引导，则事物的正面发展趋势将转变为负面发展趋势。所以对于企业安全管理来说，只要存在不安全因素，如果不及时采取措施，不注意解决问题，不迅速堵塞漏洞，必然会酿成事故案件。